Jednak się nie przyda? Nic nie szkodzi! U nas możesz zwrócić towar do 30 dni
Bon prezentowy to zawsze dobry pomysł. Obdarowany może za bon prezentowy wybrać cokolwiek z naszej oferty.
30 dni na zwrot towaru
Warunkiem rozwoju nowoczesnej firmy jest stale podnoszenie kwalifikacji pracownikow. Szkolenie jest procesem zlozonym i dlugotrwalym, wymagajacym profesjonalnego przygotowania i dostosowania do potrzeb przedsiebiorstwa. Ksiazka zawiera uniwersalny i kompletny zbior informacji na temat tego przedsiewziecia. W systematyczny sposob prezentuje kolejne etapy procesu szkolenia, do ktorych naleza: - rozpoznanie i analiza potrzeb szkoleniowych firmy, - planowanie i projektowanie programow szkoleniowo-rozwojowych, - projektowanie i przeprowadzanie treningow i sesji szkoleniowych, - ocena efektow programow szkoleniowo-rozwojowych. Ksiazka moze stanowic nieoceniona pomoc dla menedzerow i specjalistow ds. szkolen, pracownikow dzialow personalnych i trenerow. Zainteresuje rowniez osoby prowadzace wszelkiego rodzaju szkolenia, np. nauczycieli i psychologow. Zastosowanie odpowiednich, szczegolowo omowionych w tej ksiazce metod pozwoli im skrocic czas konieczny do przygotowania szkolenia i zwiekszyc jego efektywnosc.